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CHEF DE PROJET (H/F)

Agence JDC SA - Bouguenais

Vos missions :

* Définir, ajuster et piloter le planning global des projets
* Assurer le lien opérationnel avec les intégrateurs et la maîtrise d'oeuvre interne
* Organiser et animer les comités projet et comités de pilotage
* Coordonner l'ensemble de l'équipe projet (métier et technique)
* Identifier les risques, suivre les arbitrages, et rendre compte régulièrement au Directeur de Projet

Livrables attendus:
* Planning détaillé et mis à jour du projet
* Comptes rendus des comités projet et COPIL
* Suivi des risques et plan d'actions
* Tableaux de bord d'avancement
* Reporting régulier au directeur de projet
* Communication auprès des différentes parties prenantes

Poste à pourvoir en CDI sur Bouguenais
Télétravail
Salaire à définir selon profil

ET SI C'ÉTAIT VOUS ?

Dans un contexte de transformation digitale continue, notre entreprise renforce son équipe IT pour accompagner le développement et l'optimisation de ses outils métiers. Nous menons plusieurs projets stratégiques autour d'applications clés telles que Salesforce, SAP et Sage X3, qui jouent un rôle central dans le pilotage de nos activités commerciales, financières et opérationnelles.


Véritable rôle clé pour la réussite de notre projet, vous êtes une personnalité ambitieuse et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et de la communication.
Votre ADN ? La culture de la réussite, le sens des responsabilités, la gestion des priorités, la rigueur et l'autonomie !

Issu(e) d'une formation de type Bac+3 à Bac+5 avec une spécialisation en SI / Finance, vous disposez d'une très bonne maîtrise de la coordination multi-acteurs, de la communication projet et d'une bonne capacité à piloter des projets complexes avec des enjeux transverses.
Une connaissance des enjeux liés à la réforme de la facturation électronique serait un plus.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;)
Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues.

A très vite
La Team recrutement JDC sa

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Chiffres clés

Année de création
1989
Nombre de clients
150 000
Nombre de collaborateurs
900
Nombre de personnes en CDI
96,97%
En quelques mots
  • Une équipe d’experts et de passionnés
  • La culture du feedback qui favorise le développement individuel et la performance collective.
  • Une ambition commune d'avancer ensemble et d’être toujours au plus proche pour nos clients
  • Se soucier des détails en améliorant sans cesse l’expérience client
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Témoignages

Nos collaborateurs vous parlent de leur métier.

"La Secrétaire est un des piliers de l'agence. Elle joue un rôle d'assistante auprès du Directeur d’agence, les vendeurs et doit assurer la liaison entre la Direction Commerciale, le Service Technique et le Siège Social. Elle a également un lien privilégié avec les clients puisque c'est elle qui gère les demandes de dépannage sur les matériels et fait en sorte que le client soit satisfait sur la partie administrative."

Cinthya, Secrétaire d’agences

"Participer au développement de mon parc client et conquérir des prospects, est un quotidien riche en challenge, partage et expériences multiples.

Chez JDC SA tous les services travaillent pour le même objectif, la satisfaction de nos clients."

Joris, Conseiller commercial

"Chaque jour en contact avec nos clients, j'installe nos systèmes d'encaissement et anime des formations. Mon moteur est de faire en sorte que nos solutions et notre accompagnement contribuent à leur réussite."

Valentin, Technicien itinérant

"Dans mon métier, ce qui me motive, c'est de voir comment nos solutions impactent positivement nos clients. Ce n'est pas juste du code; c'est aussi un travail d'équipe pour résoudre des défis concrets."

François, Chef de Projet de Développement

"Mon rôle consiste à assurer la sécurité et le fonctionnement optimal de l'infrastructure informatique pour que les collaborateurs du groupe puissent travailler sereinement et efficacement. Je dois ainsi me tenir au courant de toutes les nouveautés et failles informatiques quotidiennement mais également prendre en charge les projets d'évolution du SI.”

Théo, Responsable infrastructures & projets SI

"La polyvalence et l'écoute sont les piliers du métier de technicien helpdesk. Du simple diagnostic au paramétrage complet de nos solutions informatiques, c'est un vrai jeu de détective afin de trouver et de corriger les erreurs potentielles. Ce qui m'anime le plus dans cette activité reste la fonction pédagogique auprès des clients afin de comprendre et de trouver les solutions les plus adaptées à leurs besoins."

Matthieu, Technicien hotline